Dicas de como causar uma boa impressão no trabalho

Segundo o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), a taxa de desemprego no Brasil fechou o terceiro trimestre do ano em 11,8%, com uma leve queda em relação ao trimestre anterior, quando 12% da população estava sem trabalho. Também em relação ao mesmo período de 2018, quando a pesquisa mediu 11,9% de desempregados, a taxa foi levemente melhor. Mesmo assim, ainda são 12,5 milhões de brasileiros sem emprego. Com o aumento da procura de trabalho a recolocação está a cada dia mais difícil.

Muitos querem ser bons funcionários e se destacar nos empregos. Ser um funcionário bem-sucedido não é simplesmente uma questão de ser bom no que você faz. Por isso, hoje em dia, além de ter uma melhor qualificação e formação, com cursos de graduação e especializações, quem tem a pretensão de se destacar na empresa precisa estar atento à vários fatores. Ser um funcionário de sucesso também envolve questões como profissionalismo, atitude e trabalho em equipe.

Nunca subestime o quão importante é causar uma boa impressão no trabalho. Quando seu chefe e colegas perceberem que podem confiar em você para fazer um ótimo serviço, você provavelmente começará a receber uma responsabilidade maior. Isso, por sua vez, poderá levar a promoções e aumentos. Coisa boa, não é mesmo?

1. Comporte-se conforme a etiqueta apropriada

Nem todas as empresas permitem uma liberdade para os seus funcionários como a Google tanto se orgulha de permitir. Na maioria dos casos, se comportar conforme a etiqueta do escritório lhe ajudará a causar uma boa impressão em seu chefe. Pode parecer simples até você perceber que muitas pessoas esquecem as boas maneiras.

Por mais que seja tentador dar aquela pausa no trabalho para ar seu e-mail, ver as promoções novas ou mesmo tentar a sorte em algum site de cassinos online, saiba que isso pode ser arriscado. Se você tem permissão para usar um telefone celular no trabalho, verifique se isso não será uma distração. Ademais, também há uma grande diferença entre e-mail pessoal e profissional. Conheça os conceitos básicos de etiqueta em seu local de trabalho.

2. Vista-se apropriadamente

Hoje em dia, não há mais como ter a desculpa de que não possui dinheiro para comprar aquela roupa social. Iniciativas como a do Enjoei , um site onde as pessoas colocam a venda coisas que já não gostam mais, permitem um intercâmbio de roupas inovador! Lembre-se sempre de seguir o código de vestuário da sua organização. A maioria das empresas não exige mais que os funcionários usem ternos para trabalhar, mas ainda é essencial ter uma aparência arrumada e limpa.

Se você pode usar jeans e camisetas, verifique se estão em boas condições. Seus sapatos também devem estar em boa forma. Você geralmente não vai errar se seguir as escolhas de seu chefe quanto ao traje de trabalho. Inspire-se nele ou nela!

3. Represente bem a sua empresa em conferências e reuniões

Quando você participa de uma conferência ou de uma grande reunião de negócios em nome do seu empregador, é sua responsabilidade causar uma boa impressão. Isso refletirá bem em sua organização e seu chefe apreciará seus esforços. Vista-se adequadamente e faça contatos com outros participantes. Lembre-se de trazer informações para compartilhar com seu chefe e colegas de trabalho, se eles não puderam participar da reunião.

4. Respeite os seus colegas de trabalho

Quando os colegas de trabalho se respeitam, geralmente a relação entre todos é melhor – e poucas coisas são mais importantes para um chefe do que isso. Ninguém quer que seus funcionários briguem ou se desentendam com frequência.

Evite sempre agir de maneira não civilizada com qualquer um de seus colegas de trabalho. Chegue na hora certa, especialmente se estiver substituindo alguém que está finaliando seu turno. Nunca aceite crédito pelo trabalho de outra pessoa. Sempre compartilhe a carga de trabalho. Peça desculpas se você por algum motivo ofender seu colega de trabalho.

5. Dê tudo de si

Cumpra suas obrigações, sem precisar ser cobrado pelo seu chefe. Mas, mais do que isso, vá sempre além, supere as expectativas. Faça suas atividades e dedique-se sempre a fazer o seu melhor. Os funcionários mais valorizados dentro de uma empresa são aqueles que, diante de uma situação difícil, agem pró-ativamente e fazem o que for preciso para encontrar a melhor solução.

Onde quer que você trabalhe, com essas cinco dicas, a impressão que você causará será muito boa. Não deixe de segui-las caso você tenha pretensões futuras de crescer cada vez mais dentro da empresa onde você atua.